*13:03JST ファインデックス---「くるみん認定」を取得
ファインデックス<3649>は15日、子育てサポート企業として厚生労働大臣より、「くるみん認定」を取得したことを発表。
「くるみん認定」は、次世代育成支援対策推進法に基づき、一定の基準を満たした企業が「子育てサポート企業」として厚生労働大臣の認定を受ける制度である。
同社は、一般事業主行動計画に基づき、労働環境の整備や社内広報等に取り組んできた。2019年10月1日から4年3ヶ月間の主な取り組みは、小学校入学前までの子を養育する従業員の所定外労働の免除や短時間勤務制度の導入、育児休業の取得を希望する男性従業員が円滑に取得できるための、部署ごとのフォロー・応援する体制づくり、三連休以上となるような休暇取得を推奨、モチベーションアップ・スキルアップを促すことによる女性従業員の定着率の向上等である。同社は、育児休業取得率やフルタイムの労働者の法定時間外・法定休日労働時間の平均が、「くるみん認定」基準に達成している。
同社は今後も、全ての従業員が能力を十分に発揮できる働きやすい環境づくりに取り組んでいく。
＜SO＞
「くるみん認定」は、次世代育成支援対策推進法に基づき、一定の基準を満たした企業が「子育てサポート企業」として厚生労働大臣の認定を受ける制度である。
同社は、一般事業主行動計画に基づき、労働環境の整備や社内広報等に取り組んできた。2019年10月1日から4年3ヶ月間の主な取り組みは、小学校入学前までの子を養育する従業員の所定外労働の免除や短時間勤務制度の導入、育児休業の取得を希望する男性従業員が円滑に取得できるための、部署ごとのフォロー・応援する体制づくり、三連休以上となるような休暇取得を推奨、モチベーションアップ・スキルアップを促すことによる女性従業員の定着率の向上等である。同社は、育児休業取得率やフルタイムの労働者の法定時間外・法定休日労働時間の平均が、「くるみん認定」基準に達成している。
同社は今後も、全ての従業員が能力を十分に発揮できる働きやすい環境づくりに取り組んでいく。
＜SO＞
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