「複業留学」は従業員がベンチャー企業で働く越境型研修。
オリコは、2023年3月期を初年度とする3カ年の「中期経営計画」において、新たな人財戦略を経営基盤に位置付け、社員一人ひとりの挑戦意欲に応える、自律的なキャリア形成支援の拡充に取り組んでいる。
その取組の一つが、スタートアップ企業での副業やトレーニーを含めた社内外での新たな経験付与プログラムの機会提供である。
エンファクトリーは、2022年9月よりオリコに「複業留学」を研修として提供スタート。2022年11月現在、11名の参加が決定している。
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