自己株式を活用した従業員インセンティブプラン導入のお知らせ

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最新投稿日時:2025/02/12 18:48 - 「自己株式を活用した従業員インセンティブプラン導入のお知らせ」(PR TIMES)

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自己株式を活用した従業員インセンティブプラン導入のお知らせ

配信元:PR TIMES
投稿:2025/02/12 18:48
~「6.600作戦」の資本政策「流通株式比率の向上」への取組み~

株式会社ニーズウェル(本社:東京都千代田区、代表取締役会長兼社長 船津 浩三)は、2024年12月16日に発表した「6.600作戦=ロクテンロクマルマルサクセン)」の一環として、流通株式比率の向上の取組みについてお知らせいたします。

1.「6.600作戦」
当社は、社長直轄の企業価値向上委員会を設け、企業価値向上の一環として事業成長、IR・PR等を行い、プライム市場上場維持基準達成へ取り組んでおります。これまでも配当性向の引き上げや株式分割、自社株買い、業務提携等を行ってまいりましたが、2024年9月末時点でプライム市場上場維持基準である流通株式時価総額100億円が未達となっていることから、経過措置が終了する2025年9月までに達成することを必須と考えております。

このため当社では全社一丸となってプライム市場上場維持基準の達成を目指すべく、2025年6月に株価目標600円を目指す「6.600作戦」を実行しております。

※ 2024年9月末日の流通株式比率(51.7%)が継続する場合、株価600円で当社の流通株式時価総額は約120億円と試算しております。
※ 株価目標は当社の計画です。株価は市況等の要因により変動するため、将来の数値をお約束するものではありません。


2.自己株式の有効活用
「6.600作戦」の資本政策の一環として、自己株式を活用した従業員インセンティブプランの導入を進めてまいります。本制度導入により、従業員のモチベーションアップに繋がり、従業員の定着率の向上、採用力強化、ひいては業績向上に寄与できると考えられます。

株価の向上とともに、流通株式比率を高めることで、2025年9月までに流通株式時価総額100億円を達成できるよう邁進してまいります。


【会社概要】
会社名:株式会社ニーズウェル
所在地:東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニ ガーデンコート13階
代表者:代表取締役会長兼社長 船津 浩三
設立:1986年10月
URL:https://www.needswell.com/
事業内容:ソフトウェアの開発・運用・保守、ソリューション製品の開発・販売・運用・保守

【報道関係資料】
IRニュース https://www.needswell.com/ir/news
その他のお知らせ https://www.needswell.com/news/index

【ニュースリリースについてのお問合せ先】経営企画部
ir-contact@needswell.com
配信元: PR TIMES

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