「心のバリアフリー」は、全ての人が平等に参加できる社会や環境について考え、必要な行動を続けること。東京都では企業等と連携し、心のバリアフリーに対する社会的気運の醸成を図るため、従業員等の意識啓発等に取り組む企業等を「心のバリアフリー」サポート企業として登録している。
同社では、LGBTQ+研修などの各種研修や、性別を問わない妊活のための特別休暇制度、また出社・在宅勤務を自由に選択できる制度など、多様な取り組みを実践している。
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