子育てサポート企業として、厚生労働大臣が認定する「くるみん認定」を取得

　この度、ホームセンターの「コメリパワー」や「コメリハード&グリーン」を通し、地域のライフラインとして地元のプロを応援する株式会社コメリ（所在地：新潟県 新潟市、代表取締役社長：捧 雄一郎）は、2024年５月21日付けにて、子育てサポート企業として厚生労働大臣が認定する「くるみん認定」を取得いたしましたのでお知らせいたします。


「くるみん認定」とは


　「くるみん認定」とは、「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です。次世代育成支援対策推進法に基づき、一般事業主行動計画を策定した企業のうち、計画に定めた目標を達成し、一定の基準を満たした企業は、申請を行うことによって「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定（くるみん認定）を受けることができます。
　引き続き、当社では、従業員が安心・安全・健康に働くことができる「働きがい」を感じられる環境の確保に努めてまいります。


当社の次世代育成支援の取組の概要


【計画期間】
2020年4月1日～2024年3月31日
１． 計画期間内に男性の育児休業取得率を10％とすることを目標とし、
　　従業員への広報活動を実施した結果、育児休業取得率が男性13％となり、目標を達成しました。
２． 計画期間内に女性の育児休業取得率を95％とすることを目標とし、
　　　従業員への広報活動や育児休業中の従業員で希望者に対する職場復帰支援を実施した結果、
　　　育児休業取得率が女性95％となり、目標を達成しました。
３． 社員全員の所定外労働時間の削減を目標に、管理職を含めた全従業員の意識改革、
　　 時短活動への取組の実施、定時退社の周知・推進に取り組みました。
４．年次有給休暇の取得促進のための措置として、半日有給制度を導入し、
　　有給取得計画の作成と取得状況の見える化に取り組みました。
５．所定外労働の制限と育児短時間勤務を小学校就学の終期に達するまでの子を養育する労働者に認め、
　　法律を上回る規定を整備しています。

　当社では、経営要諦で「人は事業の最も大切な柱である」と掲げております。
　すべての従業員がワークライフバランスを実現し、能力を発揮し活躍することが、当社が目指すお客様の豊かな暮らしの実現につながると考えます。これからも仕事と子育ての両立をはじめ、安心・安全・健康で働くことができる環境づくりを推進していきます。


＜コメリについて＞


地元のプロを応援しよう。

いつもよりゆっくり歩くとみえてくるものがあります。
自分の地元にこんなにもたくさんのプロがいることを。
地域のライフラインでありたいと願うコメリは、
これからも地元のプロフェッショナルを支えていきます。

地元のプロの活躍こそが、日本の地域の活力になるから。

私たちは、プロ向けからホームオーナー向けまで、資材・建材、金物・工具、園芸・農業用品を中心とした幅広い商品ラインナップで店舗を展開するホームセンターチェーンです。独自のシステムとノウハウで、お客様が必要とされる商品を、お求めやすい価格で安定的にご提供することを目標に、流通の近代化にチャレンジしています。これからも、お客様の立場に立った店づくり、お客様の声を反映した品揃え、お客様に喜んでいただける接客を心がけ、「豊かで快適な暮らし」のお役に立てるように取り組んでまいります。
オンラインショッピングサイト　コメリドットコム https://www.komeri.com/shop/default.aspx
公式ホームページ https://www.komeri.bit.or.jp/

＜会社概要＞
社名：株式会社コメリ
設立：1962年7月
資本金：188億2百万円
代表者：代表取締役社長 捧　雄一郎
本社所在地：新潟県 新潟市南区清水4501番地1
事業内容：パワーおよびハード＆グリーン等のチェーンストア経営
株式上場：東京証券取引所　プライム市場

店舗数：1220店舗(2024月5月31日現在)
北海道25、青森県20、岩手県39、宮城県36、秋田県39、山形県27、福島県52、茨城県46、栃木県39、群馬県41、埼玉県33、千葉県52、東京都10、神奈川県7、新潟県80、富山県25、石川県20、福井県20、山梨県19、長野県56、岐阜県39、静岡県22、愛知県10、三重県48、滋賀県28、京都府19、大阪府7、兵庫県30、奈良県15、和歌山県20、鳥取県12、島根県8、岡山県29、広島県21、山口県16、徳島県17、香川県10、愛媛県10、高知県12、福岡県27、佐賀県15、長崎県17、熊本県40、大分県15、宮崎県21、鹿児島県26