うちの会社ではボーナスの決定にいくつかの項目があります。
そのなかに、メンバー間の残業時間の月間差が15時間以内というのが
あるのですが、たった1名の協力会社メンバーのスキル不足の為に
全員が被害を被っています。
そんなに大した量の仕事を与えていないのは協力会社のリーダーも認めており、
あきらかに要員側のスキルに問題があるので、予定の期間到来前に契約を切るつもりです。
ホント・・もう少しましな協力会社を選んでもらいたいものです。
何のための営業なんだか。
2010/10/30 - takuya0530さんの株式ブログ。タイトル:「使えない協力会社メンバーのせいで。」 本文:うちの会社ではボーナスの決定にいくつかの項目があります。 そのなかに、メンバー間の残業時間の月間差が15時間以内というのが あるのですが、たった1名の協力会社メンバーのスキル不足の為に
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